Fortbildung zum Herdenmanager

Die Fortbildung richtet sich an Betriebsleiter, Herdenmanager und Angestellte von Milchviehbetrieben, die ihr Fachwissen auffrischen und sich weiter spezialisieren wollen.
Der Zertifikatskurs beinhaltet 5 Module:

1. Fütterung / Stoffwechsel (Praxisworkshop: 27. bis 29. November 2013; Ludwigslust)
   
2. Eutergesundheit / Hygiene (Praxisworkshop: 29.-31. Januar 2014; Kleve)
3. Jungtieraufzucht / Klauengesundheit (Praxisworkshop: 5.März 2014; Darmstadt)
4. Arbeitsorganisation/ Mitarbeiterführung (Praxisworkshop: 6.-7. März 2014; Darmstadt)
5. Reproduktion (Besamung). Inbegriffen ist eine 4-tägige Ausbildung zum Eigenbestandsbesamer auf Gut Hohen Luckow (staatl. Anerkennung; 24.-27. März 2014).

Jedes Modul besteht aus einer Selbststudienphase (eLearning|_blank) und einem 2,5-tägigen Praxisseminar auf einem Milchviehbetrieb.

1. Fütterung / Stoffwechsel (Praxisworkshop: 27. bis 29. November 2013; Ludwigslust)
   
2. Eutergesundheit / Hygiene (Praxisworkshop: 29.-31. Januar 2014; Kleve)
3. Jungtieraufzucht / Klauengesundheit (Praxisworkshop: 5.März 2014; Darmstadt)
4. Arbeitsorganisation/ Mitarbeiterführung (Praxisworkshop: 6.-7. März 2014; Darmstadt)
5. Reproduktion (Besamung). Inbegriffen ist eine 4-tägige Ausbildung zum Eigenbestandsbesamer auf Gut Hohen Luckow (staatl. Anerkennung; 24.-27. März 2014).

Der Kurs läuft von November 2013 bis März 2014. Nach erfolgreichem Abschluss erhalten die Teilnehmer das Elite-Zertifikat Herdenmanager.

Normalpreis: 1 999,- €
Elite-Abonnenten: 1 799,- €
(Kursgebühren zzgl. MwSt; begrenzte Teilnehmerzahl!).
Weitere Informationen zum Zertifikatskurs erhalten Sie unter 0 25 01/801-6850 oder unter redaktion@elite-magazin.de.
Zur Anmeldung gelangen Sie hier.|_blank
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Den ersten Durchgang zum Elite-Herdenmanager haben 24 Teilnehmer im vergangenen Frühjahr erfolgreich abgeschlossen. Stimmen aus dem 1. Kurs:

Volker Hinrichsen, Betriebsleiter; Löbnitz: „Allein durch die vielen Praxistipps des Fütterungs­moduls habe ich die Kosten wieder drin, vieles konnte ich sofort umsetzen.“

Julia Eigelsreiter, Angestellte; Niederösterreich: „Das eLearning ist sehr komfortabel. So konnte ich immer in meinem eigenen Tempo lernen und den Kurs mit meinem Job vereinbaren.“

Christoph Klus, Herdenmanager; Kammlach: „Die Offenheit unter Teilnehmern, Referenten und Betriebsleitern war super: Austausch pur! Und das quer durch Deutschland und Österreich.“

Arnold Totzke, Herdenmanager Gelbensande: „Durch die Betriebs­besuche sieht man den eigenen Betrieb wieder mit ganz anderen Augen. So lässt sich prima vergleichen!“
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